In über zwanzig Jahren als Coach hat Jens Korz eine einzigartige Methode entwickelt, die es ermöglicht, Menschen innerhalb weniger Minuten aus schwierigen Lebenssituationen zu befreien und ihr Leben nachhaltig zu verbessern: die Confidence Change Methode. Diese Methode kombiniert NLP-Techniken mit Werkzeugen aus der Energiearbeit und verspricht, jedes Problem innerhalb einer Sitzung zu lösen. Die sieben Werkzeuge der Methode sind:
Jeder Mensch entwickelt im Laufe seines Lebens eine emotionale Überlebensstrategie, um Zuwendung und Aufmerksamkeit zu erhalten. Diese Strategien, die einst hilfreich waren, können in der Gegenwart hinderlich sein. Mit diesem Werkzeug kann der Klient alte Verhaltensmuster loslassen, die ihm heute schaden.
Dieses Tool unterstützt den Klienten dabei, Hindernisse aus dem Weg zu räumen und mit vollem Elan seine Ziele zu verfolgen. Es ist wichtig, das angestrebte Ziel oder den Wunschzustand des Klienten genau zu kennen, um diesen Prozess effektiv zu gestalten.
Das innere Kind ist eine tief verborgene Teilidentität, die viele Menschen verdrängen, oft aufgrund schmerzhafter Erfahrungen. Dieses Werkzeug hilft dem Klienten, die Verbindung zu seinem inneren Kind wiederherzustellen, was oft zu tiefem emotionalem Heil führt.
Jeder Mensch trägt Archetypen in sich, die bestimmte Verhaltensweisen und Fähigkeiten repräsentieren. Diese Identitäten können aktiviert werden, um in bestimmten Lebenssituationen gezielt eingesetzt zu werden. Die vier Hauptarchetypen sind:
Diese Übung versetzt den Klienten in einen emotionalen Spitzenzustand, wodurch Verhaltensänderungen erleichtert werden. Der Klient erinnert sich an drei Momente tiefer Dankbarkeit, um seine innere Stärke zu aktivieren.
Diese Erweiterung der Ich-Stärkung beinhaltet die Visualisierung von bis zu drei Zielen des Klienten, so als wären sie bereits erreicht, um die Motivation und das Selbstbewusstsein weiter zu steigern.
Die Veränderung von Glaubenssätzen kann das Leben eines Menschen radikal verändern. Mit dem Jetzt-Prozess werden bis zu drei negative Glaubenssätze identifiziert, gelöscht und durch neue, positive Überzeugungen ersetzt.
"Jens Korz ist für mich der deutsche Tony Robbins!
Klar, aufrüttelnd und motivierend durchblickt er scheinbar mühelos sein Gegenüber.
So sind die Methoden dann auch immer individuell gewählt und äußerst effektiv.
Wir haben so sehr vielen Mitarbeitern einen tollen Coach an Seite stellen können, der weit über den Erwartungen mit allen agiert hat. Das Feedback war immer einheitlig positiv und ich kann ihn, und seine einzigartige Methodik, uneingeschränkt weiterempfehlen."
- Michaela R.
"Als weibliche Führungskraft hat man es nicht immer leicht.
Jens hat mir geholfen das richtige Mindest aufzubauen. Seine Führungsansätze sind praxistauglich, was man bei den meisten Coaches nicht sagen kann. Man merkt, dass Jens selbst Führungskraft ist.
Ich finde ihn nicht nur als Coach herausragend. Jens ist auch ein toller Mensch."
- Alex W.
"So etwas wie Jens habe ich noch nie erlebt. Ich habe das Seminar "Wirkung und Persönlichkeit" von Jens besucht und bin immer noch überwältigt, wie exakt Jens auf jeden einzelnen Teilnehmer:in eingegangen ist.
Jens verfügt über Methoden, mit denen er jedem Menschen helfen kann innerhalb von Rekordzeit, sein Leben zu ändern.
Vielen Dank Jens. Du hast mein Leben und das Leben aller Teilnehmer des Seminars nachhaltig verändert."
- Christian B.
Verschaffen Sie sich auch gerne einen Überblick über mein weiteres Produktportfolio in den Bereichen Führungskräftetrainings, Führungskräfteentwicklungsprogrammen sowie Teambuilding und Führungskräfte Events und Impulsvorträgen zum Thema Management und Führung.